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CONSULTANT EN INGÉNIERIE

Coris Innovation Annecy

Consultant en ingénierie · Epagny Metz-Tessy (74)

4,6 17 avis Google Fermé
Coris Innovation Annecy — Consultant en ingénierie

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À propos de Coris Innovation Annecy

Coris Innovation est une société de conseil en ingénierie qui accompagne les acteurs européens dans leurs défis d'innovation, de R&D et de production. Elle fournit un support technique d'excellence en combinant ingénierie et approche créative pour redéfinir les limites technologiques et industrielles. L'entreprise met l'accent sur les valeurs humaines et le développement des compétences de ses collaborateurs.

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Informations mises à jour le .

Horaires d'ouverture

Lundi 09:00 – 19:00
Mardi 09:00 – 19:00
Mercredi 09:00 – 19:00
Jeudi 09:00 – 19:00
Vendredi 09:00 – 19:00
Samedi Fermé
Dimanche Fermé

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Avis clients (17)

Avis Google
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17 avis
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Emre Ceylan Google

Je tiens à remercier sincèrement toute l’équipe Coris pour son accueil, son soutien et sa bienveillance tout au long du processus de recrutement. J’ai particulièrement apprécié la qualité de nos échanges et le professionnalisme de chacun. Une mention particulière à Léo pour son engagement et son attitude toujours positive durant cette période.

Y
Yoda Google

Poste des annonces d'emplois et ne prend pas la peine de répondre.. pas très sérieux.

Réponse du professionnel : Bonjour Monsieur, Nous avons à cœur d’assurer un suivi auprès de tous nos candidats. Si vous n’avez pas reçu de réponse suite à l’envoi de votre CV, il se peut qu’une erreur soit intervenue dans le processus, et nous vous prions de nous en excuser. N’hésitez pas à nous contacter directement par téléphone afin que nous puissions faire le point sur votre candidature et échanger plus en détail. Nous serions ravis de mieux vous connaître et, peut-être, de vous accompagner dans la suite de votre parcours professionnel. Bien à vous, L'équipe Coris Innovation - Agence d'Annecy
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Pozzo Hugo Google

Je tiens à remercier Léo, Sophie et Noémie pour nos échanges qu’on ne trouve que rarement ailleurs. D’un point de vue humain, ces 3 personnes apportent dans leur relations tout ce qui les démarquent d’une autre société de consulting. Transparence, honnête et bienveillance sont les maîtres mot. Malgré une collaboration qui n’aboutira pas pour des raisons purement techniques, le recrutement de Sophie et Noémie et le management de Léo sont clairement sans failles. J’aurai aimé travailler avec Léo, et je souhaite à toute personne de le rencontrer dans le chemin de la vie, car il partage le succès et la sérénité de cette dernière.

G
Guillaume MONNEZ Google

Une expérience de 8 mois avec Coris Innovation qui est positive. L'équipe de Coris Innovation et notamment Léo a su être à l'écoute afin d'apporter le support nécessaire au cours de la mission.

J
Johan Guerard Google

Très bel échange passé avec Léo et Pierre ! Deux personnes à l'écoute et qui s'investissent pleinement afin de nous orienter vers le poste qui correspond à nos envies et nos attentes. Je recommande fortement !

B
Baptiste Loison Google

Excellente expérience avec les équipes de Coris d’Annecy. Même si je n’ai pas concrétisé un projet avec eux, j’ai vraiment apprécié les different processus avec Coris. L’accompagnement auprès des potentiels collaborateurs est excellent, on imagine facilement la bonne ambiance une fois le contrat signé ! Je recommande parmi les sociétés de conseils pour son côté humain et la qualité des projets proposés.

T
Thomas Charbonnel Google

De superbes échanges, pleins d’enthousiasme et de bienveillance. L’équipe est au top et ces derniers sont extrêmement réactifs et prêt à vous aider lorsque vous en avez besoin. Je n’hésiterai pas à me rapprocher d’eux à l’avenir, vous pouvez y allez les yeux fermés ! ☺️

M
Mylène Villars Google

Dans le cadre d'un recrutement, j'ai eu le plaisir d'échanger avec Léo. Les échanges étaient vraiment très intéressants. Léo est une personne très sympathique, bienveillante et très réactive. J'espère que nos chemins se recroiseront.

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nic je Google

Un suivi très réactif et personnalisé de mon dossier. J'ai fortement apprécié l'implication des différentes personnes de Coris Innovation avec qui j'ai pu interagir.

a
alexandre soas Google

Contacté dans le cadre d'un recrutement, j'ai apprécié la bienveillance et la transparence des personnes avec qui j'ai pu échanger. Etant à l'origine plutôt partagé avec le fait d'intégrer un cabinet de conseil, j'ai apprécié les valeurs de cette entreprise basées sur l'épanouissement personnel du candidat. Je remercie Léo et Sophie pour leur accompagnement, au plaisir de se recroiser.

P
Pierre Thivel Google

Avec bon relationnel, les équipes de Coris ont été à l'écoute de ce que je recherchais pour me proposer la mission qui me correspondait le mieux.

J
Jean-françois Bergoend Google

Un entretien qui s'est déroulé de façon ouverte et très sincère. Des personnes à l'écoute des attentes et des besoins dans une atmosphère chaleureuse.

L
Litty Juliette Google

Cette entreprise incarne véritablement la convivialité et la bienveillance. Leur équipe exceptionnelle combine une attitude incroyablement chaleureuse avec une écoute attentive qui crée une atmosphère où l'on se sent immédiatement à l’aise. Leur approche sincère et humaine ainsi que leur gentillesse incontestable font de chaque interaction un vrai plaisir !! Juliette

T
Thierry EBERLIN (TITI) Google

Une grande implication et beaucoup de réactivité Merci à Yasmine et Léo pour les échanges

E
Enzo BRET Google

J'ai pu participer au processus de recrutement au poste d'Ingénieur Consultant Mécanique avec Sophie, Léo et Xavier. Les échanges ont été très professionnels avec une volonté particulière de cibler parfaitement le profil du candidat pour proposer une mission en adéquation avec ses qualités, son projet professionnel et personnel. Je recommande fortement.

L
Laurie Métral-Boffod Google

Les différents échanges avec Sophie, Léo et Xavier ont été très professionnels.

M
Mikail Basaran Google

Après un contact sur LinkedIn de la personne en charge du recrutement, nous échangeons par téléphone le lendemain. A priori tout se passe bien et l’entretien s’avère dans l'ensemble concluant. La personne souhaite un mail d’intérêt et que je prenne mon temps pour réfléchir. Une fois le mail envoyé nous devions échanger à nouveau après le week end (le temps pour la personne en charge de parler avec le manager opérationnel). J’ai du appeler toute la semaine pour avoir un retour ( messages vocaux, mails, message au manager opérationnel) pour qu’enfin on me rappel au bout d’une semaine et demi. Je venais tout bonnement de me faire ghoster. Les valeurs pronées en entretien ne se sont pas fait voir sur ce retour. J’ai reçu un mail automatique dénué de sens. La moindre des choses est de rappeler la personne et de lui dire les raisons oralement. J’ai encore du les relancer pour comprendre ce mail… L’expérience candidat est à revoir clairement … Nous, recruteurs, nous luttons pour faire disparaitre les tares de notre métier et se faire ghoster par une consoeur montre que nous avons encore beaucoup de travail individuellement… si dire non sans argumenter un minimum est compliqué faudrait éventuellement se réorienter.

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